Mairie

Le Point

Le 01/04/2013

Ils emboîtent le pas à une commune du Var et à une autre de Saône-et-Loire.

Les élus du Cateau-Cambrésis, dans le Nord, ont décidé de baisser leurs indemnités de fonction de 10%. "Cette mesure a été adoptée mercredi à l'unanimité par le conseil municipal", en "solidarité" avec la population qui "souffre actuellement de la récession économique et du chômage", a déclaré à l'AFP le maire sans étiquette du Cateau-Cambrésis, Serge Siméon. "Nous n'avions jamais pris le plafond (de nos indemnités). On a rebaissé symboliquement de 10% toutes nos indemnités", a affirmé le maire.

 

Les économies ainsi réalisées, "entre 12.000 et 15.000 euros" selon l'édile, vont permettre de "refaire une politique de la famille et de solidarité un peu plus accrue qu'elle ne l'est déjà", politique qui sera également financée par "de l'excédent budgétaire", a-t-il expliqué. Les nouveau-nés de cette ville de 7.200 habitants recevront ainsi un "cadeau à la naissance", des vêtements notamment, les écoliers passant en sixième auront quant à eux une calculatrice scientifique. Une bourse de 100 euros sera allouée aux élèves de terminale souhaitant aller à l'université, et la commune participera à hauteur de 25 euros à l'acquisition d'une licence sportive pour les jeunes de 3 à 18 ans, a égrené Serge Siméon.

Une enveloppe pour aider les personnes âgées

Le conseil municipal du Cateau-Cambrésis va également verser une subvention supplémentaire de 50.000 euros au centre communal d'action sociale (CCAS) pour favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, a ajouté M. Siméon.

Avec AFP